Dass es viel Nachwuchs gibt, mehr weibliche Kolleginnen, dass mehr Awareness herrscht auch bei den Kollegen und dass es viele feministische Projekte gibt. Allerdings finde ich, in den Führungsetagen ist es immer noch nicht so ganz spürbar. Da würde ich mir tatsächlich wünschen, dass sich auch noch etwas tut, vielleicht sogar auch etwas durch eine Quote.